Bạn đang xem bài viết Mẫu Quyết Định Cử Đi Công Tác Năm 2022 được cập nhật mới nhất trên website Bac.edu.vn. Hy vọng những thông tin mà chúng tôi đã chia sẻ là hữu ích với bạn. Nếu nội dung hay, ý nghĩa bạn hãy chia sẻ với bạn bè của mình và luôn theo dõi, ủng hộ chúng tôi để cập nhật những thông tin mới nhất.
Quyết định cử đi công tác được sử dụng khi các cơ quan, tổ chức, công ty, doanh nghiệp có nhu cầu cử nhân viên đi tới một địa điểm hay cơ quan, tổ chức khác để thực hiện nhiệm vụ.
Nội dung của quyết định cử đi công tác bao gồm:
Họ tên người (hoặc những người) được cử đi công tác;
Địa điểm công tác;
Thời gian công tác;
Mục đích của chuyến công tác;
Phương tiện chuyên chở;
Nguồn kinh phí đảm bảo;
Điều khoản thi hành;
Yêu cầu của một quyết định cử đi công tác
Cũng giống như các loại văn bản hành chính khác, một quyết định cử đi công tác phải có đủ các thành phần thể thức chính bao gồm: quốc hiệu và tiêu ngữ; tên cơ quan, tổ chức, công ty ban hành; số, ký hiệu văn bản; địa điểm, thời gian ban hành văn bản; tên loại và trích yếu nội dung văn bản; các căn cứ để ban hành, nội dung văn bản…Các bạn có thể tìm hiểu chi tiết hơn trong tài liệu hướng dẫn thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản hành chính.
Nội dung trình bày trong quyết định cần ngắn gọn, rõ ràng, mạch lạc. Sử dụng ngôn ngữ viết, cách diễn đạt đơn giản, dễ hiểu. Thể hiện đầy đủ nội dung: họ tên người đi công tác, đi công tác ở đâu, vì công việc gì, đi bằng phương tiện gì, nguồn kinh phí được quy định ra sao…
Các bạn đọc có thể tham khảo và sử dụng mẫu quyết định cử đi công tác được trình bày chi tiết trong tệp đính kèm.
Một số những lưu ý khi viết mẫu quyết định cử đi công tác
Đối với việc soạn thảo mẫu giấy quyết định cử đi công tác, cá nhân phụ trách thực hiện cần phải chú ý một số những lưu ý sau:
– Mẫu giấy quyết định cử đi công tác phải có Quốc hiệu và tiêu ngữ
– Đảm bảo đẩy đủ các nội dung cần nêu trong quyết định cử đi công tác: Tên doanh nghiệp, tên người được cử đi công tác, mục đích của chuyến công tác, thời gian công tác, phương tiện đi công tác, kinh phí dự trù đi công tác
– Nội dung trình bày cần rõ ràng, ngắn gọn nhất có thể, dễ hiểu
– Ngôn ngữ trình bày hợp nội dung, mạch lạc, dễ hiểu không bay bổng, không sử dụng các phép ẩn dụ hoán dụ khi soạn theo mẫu quyết định cử đi công tác.
Mẫu 1
CÔNG TY ………………. CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc *******
Số: ………….. …………, ngày…tháng…năm… QUYẾT ĐỊNH Về việc cử nhân viên đi công tác GIÁM ĐỐC CÔNG TY ……………………….. Căn cứ theo Điều lệ tổ chức và hoạt động của Công ty ………………………… Chức năng quyền hạn của Giám đốc. QUYẾT ĐỊNH Điều 1. Quyết định cử các nhân viên sau đi công tác: – Ông – Bà Điều 2. Thông tin nơi Công tác: – Đơn vị đến Công tác: – Địa điểm đến công tác: – Thời gian đi công tác: – Phương tiện đi công tác: Điều 3. Các Ông, Bà có tên nêu tại Điều 1 được hưởng đầy đủ chính sách công tác phí theo quy chế tài chính của Công ty. Nơi nhận: – Như điều 4; – Lưu VP GIÁM ĐỐC (Ký tên và đóng dấu)
Tải mẫu quyết định cử đi công tác mới
Mẫu quyết định cử đi công tác mới
Mẫu quyết định cử đi công tác mới 2
Mẫu Quyết Định Cử Đi Công Tác Mới Nhất Năm 2022
Quyết định cử đi công tác được sử dụng khi các cơ quan, tổ chức, công ty, doanh nghiệp có nhu cầu cử nhân viên đi tới một địa điểm hay cơ quan, tổ chức khác để thực hiện nhiệm vụ.
Nội dung của quyết định cử đi công tác bao gồm:
Họ tên người (hoặc những người) được cử đi công tác;
Địa điểm công tác;
Thời gian công tác;
Mục đích của chuyến công tác;
Phương tiện chuyên chở;
Nguồn kinh phí đảm bảo;
Điều khoản thi hành;
Yêu cầu của một quyết định cử đi công tác
Cũng giống như các loại văn bản hành chính khác, một quyết định cử đi công tác phải có đủ các thành phần thể thức chính bao gồm: quốc hiệu và tiêu ngữ; tên cơ quan, tổ chức, công ty ban hành; số, ký hiệu văn bản; địa điểm, thời gian ban hành văn bản; tên loại và trích yếu nội dung văn bản; các căn cứ để ban hành, nội dung văn bản…Các bạn có thể tìm hiểu chi tiết hơn trong tài liệu hướng dẫn thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản hành chính.
Nội dung trình bày trong quyết định cần ngắn gọn, rõ ràng, mạch lạc. Sử dụng ngôn ngữ viết, cách diễn đạt đơn giản, dễ hiểu. Thể hiện đầy đủ nội dung: họ tên người đi công tác, đi công tác ở đâu, vì công việc gì, đi bằng phương tiện gì, nguồn kinh phí được quy định ra sao…
Các bạn đọc có thể tham khảo và sử dụng mẫu quyết định cử đi công tác được trình bày chi tiết trong tệp đính kèm.
Một số những lưu ý khi viết mẫu quyết định cử đi công tác
Đối với việc soạn thảo mẫu giấy quyết định cử đi công tác, cá nhân phụ trách thực hiện cần phải chú ý một số những lưu ý sau:
– Mẫu giấy quyết định cử đi công tác phải có Quốc hiệu và tiêu ngữ
– Đảm bảo đẩy đủ các nội dung cần nêu trong quyết định cử đi công tác: Tên doanh nghiệp, tên người được cử đi công tác, mục đích của chuyến công tác, thời gian công tác, phương tiện đi công tác, kinh phí dự trù đi công tác
– Nội dung trình bày cần rõ ràng, ngắn gọn nhất có thể, dễ hiểu
– Ngôn ngữ trình bày hợp nội dung, mạch lạc, dễ hiểu không bay bổng, không sử dụng các phép ẩn dụ hoán dụ khi soạn theo mẫu quyết định cử đi công tác.
CÔNG TY ………………. CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc *******
Tải mẫu quyết định cử đi công tác mới
Mẫu quyết định cử đi công tác mới Mẫu quyết định cử đi công tác mới 2
Mẫu Giấy Quyết Định Cử Đi Công Tác Mới Nhất 2022
1. Giấy quyết định cử đi công tác là gì? Tại sao cần phải có giấy quyết định cử đi công tác
1.1. Giấy quyết định cử đi công tác là gì?
Giấy quyết định cử đi công tác hay còn có thể gọi là giấy điều động đi công tác, đây là một trong những giấy tờ quan trọng của công ty, doanh nghiệp được sử dụng trong việc cử người lao động thực hiện các nhiệm vụ công tác theo yêu cầu của doanh nghiệp. Ngoài giấy công tác thì tại một số công ty doanh nghiệp có thể sử dụng mẫu giấy giới thiệu công ty với chức năng tương tự.
Mẫu giấy đề nghị cử đi công tác sẽ được biên soạn trên khổ giấy A4 và phải được trình bày rõ các nội dung thông tin sau: Tên người được đề nghị cử đi công tác, địa điểm công tác, mục đích của chuyến công tác, thời gian công tác, phương tiện đi công tác, kinh phí dự trù đi công tác và đề nghị Ban giám đốc xem xét đưa ra quyết định.
1.2. Tại sao cần phải có quyết định cử đi công tác?
Quyết định cử đi công tác được thực hiện nhằm 2 mục đích chính sau:
– Trường hợp doanh nghiệp có nhu cầu cử người lao động đi công tác (bao gồm công tác trong nước và công tác nước ngoài) thì mẫu giấy quyết định cử đi công tác là một trong những hồ sơ bắt buộc, trường hợp này nó cũng có thể hiểu như mẫu giấy ủy quyền công ty để người lao động có thể tòan quyền thực hiện các nhiệm vụ của mình trong thời gian công tác theo quy định.
– Mẫu giấy quyết định cử đi công tác cũng là điều kiện dùng để chuyển đổi các khoản chi phí đi công tác thành chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp và thực hiện việc cấp các khoản chi phí cho người lao động khi thực hiện nhiệm vụ công tác, bao gồm các khoản như chi như tiền ăn, ở, tiếp khách, đi lại…
Cụ thể phương pháp lập mẫu văn bản này như sau:
– Phần góc bên trái của mẫu văn bản, cá nhân thực hiện phải viết tên gọi đầy đủ của daonh nghiệp, công ty, tổ chức.
– Phần góc bên phải của mẫu văn bản, cá nhân thực hiện phải viết rõ ràng địa điểm, thời gian lập giấy quyết định cử đi công tác.
– Phẩn mở đầu mẫu giấy này, cá nhân thực hiện phải viết tên gọi đầy đủ và chính xác người đứng đầu (giám đốc) của công ty, doanh ngiệp, tổ chức và viết rõ tên gọi của doanh nghiệp vào phần “Căn cứ theo Điều lệ tổ chức và hoạt động của công ty…”.
– Trong nội dung của phần “Điều 1” về quyết định cử nhân viên sau đi công tác, cá nhân thực hiện phải điền tên gọi cá nhân đầy đủ của nhân viên vào mục “Ông” nếu nhân viên là nam, và điền vào mục “Bà” nếu nhân viên được cử đi là nữ.
– Trong nội dung của phần “Điều 2” về thông tin nơi công tác, cá nhân thực hiện phải điền đầy đủ các nội dung như sau:
+ Mục “Đơn vị đến công tác”: cá nhân thực hiện viết rõ thông tin, tên gọi của đơn vị, cơ quan mà nhân viên được cử đi công tác sẽ đến làm việc.
+ Mục “Địa điểm đến công tác”: cá nhân thực hiện viết rõ ràng chính xác thông tin về địa chỉ của đơn vị, cơ quan mà nhân viên được cử đi công tác đến làm việc.
+ Mục “Thời gian đi công tác”: cá nhân thực hiện viết chính xác, đầy đủ thông tin về thời gian mà nhân viên được cử đi công tác từ ngày nào đến ngày nào.
+ Mục “Phương tiện đi công tác”: cá nhân thực hiện viết rõ ràng loại hình phương tiện được cung cấp hoặc được hỗ trợ cho nhân viên được cử đi công tác sử dụng trong quá trình đi công tác. Chẳng hạn: ô tô, xe máy,…
2.2. Một số những lưu ý khi viết mẫu quyết định cử đi công tác
Đối với việc soạn thảo mẫu giấy quyết định cử đi công tác, cá nhân phụ trách thực hiện cần phải chú ý một số những lưu ý sau:
– Mẫu giấy quyết định cử đi công tác phải có Quốc hiệu và tiêu ngữ
– Đảm bảo đẩy đủ các nội dung cần nêu trong quyết định cử đi công tác: Tên doanh nghiệp, tên người được cử đi công tác, mục đích của chuyến công tác, thời gian công tác, phương tiện đi công tác, kinh phí dự trù đi công tác
– Nội dung trình bày trong văn bản cần ngắn gọn, rõ ràng
– Ngôn ngữ trình bày hợp nội dung, mạch lạc, dễ hiểu không bay bổng, không sử dụng các phép ẩn dụ hoán dụ khi soạn theo mẫu quyết định cử đi công tác.
Tác giả: Timviec365.vn
Mẫu Quyết Định Cử Đi Công Tác 2022
1. Bởi sao các cơ quan, doanh nghiệp luôn có mẫu quyết định cử nhân viên đi công tác
Giấy điều động đi công tác là thuật ngữ thường được sử dụng trước đây còn với hiện nay thì thuật ngữ này đã có sự thay đổi là mẫu giấy quyết định cử đi công tác. Một mẫu đơn quyết định chuyên sử dụng cho việc cử nhân viên tới làm việc, học tập tại một nơi khác, có thể quy mô đôi khi trong nước và chủ yếu hơn sẽ là công tác tại nước ngoài để nhân viên có thể thực hiện việc tham gia các nghĩa vụ nhiệm vụ được bàn giao.
Thường thì mẫu mẫu quyết định cử đi công tác sẽ không chỉ đi một mình mà cạnh đó sẽ kèm theo các giấy tờ về giới thiệu để tăng tính xác thực và yếu tố cần cho việc nhân viên đi công tác này sau hoàn thành sẽ cống hiến được gì? Vậy thực chất giấy đi công tác này sử dụng lúc nào cũng được hay là có trường hợp quy định?
Thực tế cho thấy thì việc sử dụng mẫu quyết định cử đi công tác của cơ quan sẽ có những trường hợp nhất định cho việc cử nhân viên đi công tác như sau:
Nơi công tác cụ thể: đây là trường hợp mà doanh nghiệp, cơ quan đã có một địa điểm xác định của việc công tác như quyết định cử đi công tác nước ngoài như Nhật bản, Hàn Quốc, Trung Quốc. Mẫu giấy quyết định này sẽ là điều bắt buộc trong hồ sơ của người đi công tác. Hoặc đơn giản hơn về mẫu quyết định đi công tác này bạn sẽ cần thực hiện các nhiệm vụ đúng với sự ủy quyền đã được thỏa thuận trước với cấp trên. Và tất nhiên khi đi công tác bạn sẽ cần thực hiện đúng theo quy định hiện hành của nơi công tác mới chứ không phải là nơi công tác cũ. Trường hợp này hiện nay các doanh nghiệp sẽ chú tâm vào những nước có sự tác động lớn trong việc trao đổi cũng như kinh tế có sự phát triển để nhân viên có thể học tập kể cả từ các chức vụ thấp cho tới chức vụ cao nhất hiện hành của bộ máy.
Mẫu đơn quyết định cử đi công tác nước ngoài được sử dụng trong trường hợp có các khoản phí cử đi công tác để chuyển đổi. Việc các khoản phí công tác này sẽ được khấu trừ vào thuế của doanh nghiệp, cơ quan trong các khoản thuộc diện theo quy định của luật thuế sẽ rất có lợi do đó các doanh nghiệp không ngần ngại cho các nhân viên của mình đi công tác. Nâng cao được chính tay nghề, chất lượng nguồn nhân lực cao hơn và không quá mất nhiều thời gian cho việc tổ chức và sắp xếp tạo nên các lớp đào tạo lâu dài tại công ty. Các chi phí công tác này sẽ bao gồm rất nhiều chi phí đi lại, ăn uống, ở lại,…không chỉ của một cá nhân mà là nhiều cá nhân khác nếu như việc đi công tác là theo đoàn. Và chính mẫu văn bản này cũng là một chứng từ cần cho sau chuyến công tác kết thúc để chứng thực cho các chi phí trong quá trình công tác khi doanh nghiệp đưa ra báo cáo.
2. Các mẫu đơn cử đi công tác có sự đa dạng hơn
Không chỉ đơn thuần là việc thu nhỏ quy mô và cơ cấu đào tạo lại cho người lao động ở bất kỳ cơ quan tổ chức hay doanh nghiệp nào mà hiện nay việc thực hiện cử nhân viên công tác đã có sự mở rộng đa dạng hơn rất nhiều.
Ngoài việc cử các lao động đi công tác, nâng cao các kinh nghiệm của mình tại các doanh nghiệp trong vùng lãnh thổ mà đã có sự vươn rộng hơn ra các nước có nền kinh tế phát triển để bắt kịp xu hướng biến đổi. Để nói về số lượt cùng như tìm kiếm cho việc công tác hiện nay thì có thể kể đến các mẫu đơn như: mẫu quyết định cử đi công tác Nhật Bản, mẫu quyết định cử đi công tác Trung Quốc, mẫu quyết định cử đi công tác Hàn Quốc,…Các nước này một vài năm gần đây đã có nhiều chính sách đề ra hơn để thu hút cho các doanh nghiệp cho sự mở rộng, thu nhận các khoa học công nghệ để áp dụng cho phát triển kinh tế, hỗ trợ nhau trong khối Đông Nam Á tạo sự vươn mạnh hơn cho hội nhập toàn cầu.
Và cùng đó cách thức đào tạo chức vị không chỉ dành cho các nhân viên mới, hay trình độ chưa cao mà còn có sự áp dụng cho việc nâng cao hơn về tay nghề, kiến thức cho các chức vụ cao từ mẫu quyết định cử giám đốc đi công tác cho đến mẫu văn bản quyết định cử đi công tác nhân viên nội bộ. Tạo nên một sự đồng nhất cho toàn thể các doanh nghiệp, tránh đi sự mất cân bằng lao động hiện nay.
* Tải mẫu quyết định cử đi công tác
+ Mẫu quyết định cử đi công tác nước ngoài 2020: chúng tôi
+ Mẫu quyết định cử đi công tác mới nhất dành cho nhân viên: chúng tôi
+ Download mẫu quyết định cử đi công tác nước ngoài: chúng tôi
3. Tiến trình để tạo lập một mẫu giấy quyết định cử đi công tác nước ngoài
3.1. Các bước của một mẫu quyết định cử cán bộ đi công tác nước ngoài
Một mẫu đơn hoàn chỉnh các cơ quan, doanh nghiệp sẽ luôn tìm hiểu thật kỹ về trình tự một mẫu đơn để từ đó có thể thực hiện tạo lập cùng sự xác nhận theo đúng quy định pháp luật. Đặc biệt hơn đối với một nhân viên đi công tác nước ngoài, việc có đầy đủ về các giấy tờ sẽ đem lại sự tiện lợi rất nhiều cho quá trình đi công tác.
Các bước hoàn chỉnh để viết và lập ra một đơn xin chuyển công tác hoàn chỉnh như sau:
+ Bước 1: Việc đầu tiên đó là chuẩn bị về hồ sơ, đầy đủ theo đúng quy định luật pháp và công ty ban hành về mẫu.
Mẫu hồ sơ này chứa đầy đủ về các yêu cầu từ: công văn đề nghị của đơn vị đưa ra, thư mời hoặc các giấy tờ công văn mời tham dự từ đối tác nước ngoài bằng tiếng anh hoặc bản dịch nếu có, Kế hoạch cụ thể về chuyến công tác nếu đã được sắp đặt trước, sơ yếu lý lịch đầy đủ hai mẫu có xác nhận đóng dấu của đơn vị cử đi, bản photo về các mức lương hiện hành đang được hưởng theo quy định.
Giấy tờ và hồ sơ đầy đủ cùng việc xác nhận hoàn tất sẽ cần tời 3 bản để có thể giao nộp, vậy nên việc bạn cần là chuẩn bị đầy đủ cho việc thực hiện thuận tiện cho các bước tiếp theo.
+ Bước 2: Sau khi bạn đã chuẩn bị giấy tờ sẽ cần nộp các mẫu đơn theo quy định tại nơi xác nhận gần nhất là phòng tổ chức cán bộ. Đây sẽ là nơi tiếp nhận, xem xét về hồ sơ và quyết định về việc xác nhận trả hồ sơ có thành công hay không theo các quy định.
Việc tiếp nhận và xác nhận được thực hiện trong thời gian nhanh chóng khi hồ sơ của bạn đầy đủ và đúng theo quy định. Còn nếu về trường hợp mà hồ sơ còn thiếu sót bạn sẽ được liên hệ và hướng dẫn bổ sung hoặc gửi lại hồ sơ kèm ghi chú để bạn có thể hoàn thành sớm nhất trước kỳ hạn.
+ Bước 3: Sau hoàn thanh bạn có thể tiếp nhận hồ sơ của mình tại phòng tổ chức cán bộ sở hoặc tại hộp văn thư của đơn vị mình khi được gửi trả thành công.
3.2. Bố cục chi tiết của mẫu quyết định đi công tác
Cũng giống như các mẫu đơn từ và công văn khác kèm theo thì mẫu quyết định công tác cũng được tuân thủ theo khuôn giấy A4 cùng các tiêu đề yêu cầu:
+ Bắt đầu sẽ luôn là quốc ngữ và tiêu ngữ nước Việt Nam về Cộng hòa xã hội…
+ Tên mẫu đơn: QUYẾT ĐỊNH CỬ NHÂN VIÊN ĐI CÔNG TÁC
+ Tên người cử công tác chi tiết
+ Việc ký và xác nhận cấp trên công ty về quyết định
3.3. Cần có sự chú ý về mẫu quyết định cử cán bộ đi công tác
– Về việc xác nhận là cơ quan nhà nước nên việc thực hiện sẽ là khung giờ hành chính vậy nên bạn cần chuẩn bị tránh những ngày nghỉ để không xảy ra việc nhỡ trong công việc của bản thân dù chuẩn bị trước một tuần cũng được.
– Các khoản phí cho công tác nước ngoài sẽ cần chú ý bởi đây sẽ là quyền lợi sau khi công tác về sẽ nhận được của cán bộ. Để được thanh toán sẽ cần đảm bảo về các điều kiện: đầu tiên phí sẽ trong phạm vi dự toán ngân sách được giao của cơ quan, việc cử đi công tác được thực hiện bởi các cơ quan có thẩm quyền, hoàn thành đúng với các nhiệm vụ được giao theo quy định trong chuyến công tác, có đầy đủ về các giấy tờ hợp lệ đúng với pháp luật để nộp và thực hiện về quyết toán thanh toán cho các khoản đã tạm ứng sau công tác (các khoản tạm ứng theo quy định).
– Việc bạn viết mẫu giấy này cần có sự đầy đủ nhất định về các thông tin và chính xác vậy nên sau khi hoàn thành bạn nên đọc lại một lượt kỹ càng để kiểm tra lại trước khi đưa người đại diện tại doanh nghiệp ký.
– Mẫu viết sẽ cần theo form chuẩn cùng lối văn có sự mạch lạc, dễ hiểu không nên có sự hoa mỹ.
Mẫu Quyết Định Cử Đi Học Mới Nhất 2022, Tải Miễn Phí Ngay
1. Thực trạng sử dụng mẫu quyết định cử đi học hiện nay
Quyết định cử đi học không còn quá xa lạ với chúng ta hiện nay nữa, đặc biệt là các cơ quan, công ty, doanh nghiệp hiện nay sẽ thường xuyên sử dụng mẫu này hơn. Với mong muốn nhằm nâng cao chất lượng công việc, hiệu quả hơn thì thông thường các doanh nghiệp, cơ quan sẽ cử cá nhân mà họ cho là có tiềm năng để đi học nâng cao hơn, nâng cao chất lượng công việc hơn trong tương lai. Hiện nay với nhu cầu tuyển dụng cũng tăng lên đáng kể, đa phần bước đầu ứng viên cũng đã đáp ứng nhu cầu tối thiểu về bằng cấp, trình độ chuyên môn. Thế nhưng sau một khoảng thời gian có thể là trình độ đó cần phải nâng cao hơn, cải thiện hơn thì mới có thể đáp ứng được hiệu quả công việc.
Thông thường các quyết định cử đi học này sẽ phụ thuộc vào nhu cầu của công ty, cơ quan đó. Các quyết định này chúng ta sẽ thường xuyên được sử dụng nhiều hơn nếu như nhu cầu của công ty tăng lên.
2. Trường hợp sử dụng mẫu quyết định cử đi học
Quyết định cử đi học sẽ được sử dụng trong trường hợp mà một công ty cảm thấy tiềm năng của một nhân viên và muốn học nâng cao khả năng của mình để đảm bảo công việc tốt hơn. Hoặc cũng có thể là muốn cân nhắc nhân viên đó lên quản lý một vị trí mới thì sẽ phải cho họ đi học nâng cao, bổ sung đầy đủ giấy tờ cần thiết cho vị trí mới. Đối với quyết định này sẽ được ban giám đốc xem xét, cân nhắc và đưa ra. Với những người được cử đi học trong một khoảng thời gian nhất định, nếu như họ làm tốt, hoàn thành tốt các công việc học tập trong quá trình đi học thì vẫn được xem xét để thưởng.
Bên cạnh đó những người đi học này sẽ không phải bỏ các khoản chi phí, bởi họ được công ty cử đi học nên công ty sẽ chi trả cho vấn đề này. Tuy nhiên sau khi hoàn thành xong khóa học thì cần phải đảm bảo về công ty để làm việc theo quy định và thỏa thuận từ trước.
3. Các nội dung cần thiết trong mẫu quyết định cử đi học
Với nhu cầu cũng như quá trình thực hiện công việc tăng lên, nhiều loại giấy tờ, hồ sơ được ban hành và thực hiện trong cùng một công ty. Với những mẫu giấy tờ sẽ gần giống nhau, chính vì thế mà để cho bạn không còn nhầm lẫn giữa các loại giấy tờ với nhau thì chúng tôi sẽ giúp cho bạn biết được nội dung của quyết định cử đi học bao gồm những gì. Đặc biệt đối với những bạn làm trong lĩnh vực nhân sự thì lại càng cần phải biết về những điều này để công việc của bạn được thuận lợi hơn.
Trong mẫu quyết định cử đi học, đi đào tạo sẽ có rất nhiều những nội dung, thông tin khác nhau, tuy nhiên nó sẽ bao gồm những nội dung chính sau đây:
– Phần mở đầu của quyết định cử đi học:
Trong phần này sẽ bao gồm hai nội dung chính đó chính là tên công ty và quốc hiệu tiêu ngữ, đương nhiên rồi, đối với một mẫu đơn, quyết định nào đó thì không thể thiếu đi quốc hiệu và tiêu ngữ. Trong đó thì hai phần này được trình bày như sau:
+ Tên công ty và số của quyết định này sẽ xuất hiện ở góc bên trái quyết định
+ Còn quốc hiệu và tiêu ngữ sẽ xuất hiện ở góc bên phải (trong đó có cả ngày tháng năm của quyết định cử đi học đó).
– Trong phần nội dung chính sẽ bao gồm các mục như sau:
+ Tên của tổng giám đốc, người đứng đầu công ty, cơ quan đó. Ví dụ: Tổng giám đốc công ty: ông Nguyễn Văn B
+ Các căn cứ quyết định cho nhân viên đó đi học, trong đó bao gồm những căn cứ nào. Ví dụ:
Căn cứ theo quyết định số 21, quyết định của công ty, sự bổ nhiệm của tổng giám đốc công ty ngày 5/6/2020
Căn cứ theo chức năng, quyền hạn của tổng giám đốc theo điều lệ của công ty
Xét theo đề nghị của trưởng phòng hành chính nhân sự
Đó chính là những căn cứ mà quyết định cử đi học cần phải tuân theo.
+ Tên của người được cử đi học
+ Thời gian mà người được cử đi học bắt đầu và kết thúc. Lưu ý, thời gian này cần phải chính xác và cụ thể từ ngày, tháng, năm chứ không được ghi chung chung.
+ Về chi phí của việc học tập, đào tạo sẽ được chi trả sau khi mà nhân viên đó hoàn thành xong khóa học hoặc sau khi nộp các phiếu thu học phí về phòng nhân sự.
+ Đối với nơi nhận quyết định này
+ Nơi lưu giữ quyết định này sẽ được ghi ở cuối góc bên trái (thông thường sẽ là phòng hành chính nhân sự)
+ Chữ ký của giám đốc và đóng dấu sẽ được ghi ở góc bên phải của màn hình
4. Tải mẫu quyết định cử đi học ở đâu?
5. Những lưu ý khi sử dụng mẫu quyết định cử đi học
Đối với mẫu quyết định cử đi học, đi đào tạo bạn có thể tải trực tiếp trên mạng về sử dụng hoặc cũng có thể tự đánh máy quyết định này nếu như bạn nắm khá chắc về cách thực hiện. Tuy nhiên cho dù có tải ở trên mạng về thì cũng không nên sử dụng luôn mà hãy cẩn thận kiểm tra lại thêm một lần nữa. Còn nếu như bạn đánh máy quyết định này thì hãy lưu ý những điều sau đây:
– Thứ hai, về cỡ chữ và font chữ sử dụng trong quyết định cần phải thống nhất một loại
– Thứ ba, về tên văn bản cần phải viên in hoa và bôi đậm, các phần quốc hiệu và tiêu ngữ cần phải trình bày đúng theo quy định của pháp luật.
– Thứ tư, các nội dung chính trong quyết định cần phải được trình bày một cách rõ ràng nhất, cụ thể chứ không ghi một cách chung chung, để sau này còn có những bằng chứng đối chiếu nếu như xảy ra tranh chấp giữa đôi bên.
– Thứ năm, quyết định cần phải được ký và có đóng dấu của công ty theo đúng quy định
– Thứ sáu, đối với một quyết định không được phép sai chính tả, bởi điều này sẽ thể hiện sự không chuyên nghiệp và thể hiện được đúng tinh thần trang trọng của một quyết định cử đi học. Bên cạnh đó thì quyết định cử đi học cũng cần phải được trình bày một cách ngắn gọn, đi đúng vào trọng tâm của công việc.
– Thứ bảy, ngôn ngữ sử dụng trong quyết định phải luôn thể hiện được sự trang trọng, khách quan chứ không được sử dụng những câu từ mang tính chất tình cảm, quá phóng khoáng.
Đó chính là những lưu ý mà chúng tôi muốn bạn để ý khi sử dụng quyết định cử đi học đối với mỗi cá nhân trong công ty, doanh nghiệp. Việc được cử đi học cũng là một điều rất tốt, có thể nói đó chính là tin vui đối với cá nhân được cử đi học.
Những lợi ích khi bạn được nhận quyết định cử đi học:
Như đã nói ở trong phần trước, khi được cử đi học nâng cao thì đó chính là tin vui của họ, việc bạn được cử đi học chứng tỏ điều gì?
– Bạn là một người có năng lực và được công ty cử đi học để nâng cao khả năng của chính bản thân mình, có cơ hội tiếp nhận một vị trí mới cao hơn, cơ hội thăng tiến trong công việc cũng cao hơn.
– Khi được cử đi học thì bạn cũng sẽ được nâng cao khả năng về chuyên môn hơn, có điều kiện tiếp thu các kiến thức mới mẻ hơn để nâng cao khả năng của bản thân lên nhiều. Việc được đi học để nâng cao thì phần lớn hầu như sẽ rất tốt cho bạn, không phải mất học phí lại vẫn được xét thưởng nếu như bạn hoàn thành tốt việc học.
Tuy nhiên sau khi nhận quyết định cử đi học thì bạn sẽ phải thực hiện những nghĩa vụ gì?
– Bạn sẽ phải cố gắng hoàn thành xong chương trình học đó, nâng cao khả năng và tay nghề của mình lên nhiều so với trước đây.
– Sau khi học xong sẽ phải về công ty để tiếp tục cống hiến và làm việc.
Cập nhật thông tin chi tiết về Mẫu Quyết Định Cử Đi Công Tác Năm 2022 trên website Bac.edu.vn. Hy vọng nội dung bài viết sẽ đáp ứng được nhu cầu của bạn, chúng tôi sẽ thường xuyên cập nhật mới nội dung để bạn nhận được thông tin nhanh chóng và chính xác nhất. Chúc bạn một ngày tốt lành!